2009年03月の記事
2009 03/06 08:10
Category : Trash
Youtubeの機能を利用した間違い探しにちょっとはまってました。
有名らしいので多分Youtubeをよく利用している人は既に知ってるんじゃないでしょうか。
2009 Oscars Interactive Picture Photo Hunt!
左右に並んだ少しだけ違う画像2枚を見比べて、右側の画像の違う箇所をクリックすると次の面に飛びます。
level 30 まであり、段々難しくなっていくのだけど、途中タイムボーナスが付いたりして一方向性の動画を見るだけではないゲーム性が楽しいです。
何とかlevel 30までクリアして、最初から全部見直して動画の下のコメントを読んでいくと更に面白かったです。
既に間違いを見付けた人が答えの場所を書いてしまっている場合もあるので、ゲーム中はコメントを見ない方が楽しめます。
「私には難し過ぎる」とか「T_T」なんてコメントもあれば、「一時停止しちゃえばいいのさ」なんてゲームの意味をなくしてしまうコメントも見かけることが出来て、全面クリア後に読むとにやにや出来ます。
有名らしいので多分Youtubeをよく利用している人は既に知ってるんじゃないでしょうか。
2009 Oscars Interactive Picture Photo Hunt!
左右に並んだ少しだけ違う画像2枚を見比べて、右側の画像の違う箇所をクリックすると次の面に飛びます。
level 30 まであり、段々難しくなっていくのだけど、途中タイムボーナスが付いたりして一方向性の動画を見るだけではないゲーム性が楽しいです。
何とかlevel 30までクリアして、最初から全部見直して動画の下のコメントを読んでいくと更に面白かったです。
既に間違いを見付けた人が答えの場所を書いてしまっている場合もあるので、ゲーム中はコメントを見ない方が楽しめます。
「私には難し過ぎる」とか「T_T」なんてコメントもあれば、「一時停止しちゃえばいいのさ」なんてゲームの意味をなくしてしまうコメントも見かけることが出来て、全面クリア後に読むとにやにや出来ます。
2009 03/06 08:09
Category : 日記
社内情報弱者はこうやって作られてしまうんだなぁ。
という実例を昨日目の当たりにしました。
同僚の誘う飲み会や遊びにはほぼ参加せず、退社する人が最後の挨拶に話し掛けても聞き流してた人が居て。
よく話をしていた同期が退社したのに一ヶ月以上気付かずに、その退社した本人に携帯メールで会社の新方針(まだ社外秘)の感想を訊くなんて。
という実例を昨日目の当たりにしました。
同僚の誘う飲み会や遊びにはほぼ参加せず、退社する人が最後の挨拶に話し掛けても聞き流してた人が居て。
よく話をしていた同期が退社したのに一ヶ月以上気付かずに、その退社した本人に携帯メールで会社の新方針(まだ社外秘)の感想を訊くなんて。