貪(むさぼ)れば貧する。
モラルなき 企業の利潤追求のみに追われる経営は

必ずや 破綻するものと、わたしは思います。

ここのところ ようやく 各企業の社員教育が見直されているようですが、

今頃気づいたのか、という感があります。

お金もモノもひとも どれも大切ですが

いちばん 重要なのは やはり 「ひと=人間」では

ないでしょうか。

縁あって 入社した社員は、どの企業にとっても、

本来「宝」のはず。

目先の利益だけにとらわれず、じっくり 将来を見据えた

企業理念で その企業にふさわしい 社員を育てていくこと。

それは 企業にとって 社会的義務のひとつだと思います。